대기업 면접관련 팁

간단한 자료 팁 몇 개 올려봅니다. 참고하세요~^^

- 서류 대 면접의 비중: 35 대 65(면접이 점점 커지고 있다. 면접의 비중을 90%까지 보겠다는 회사도 적지 않다)

 

- 2011년 하반기 채용시장의 500대 기업 채용인원: 약 28000~29000명

 

- 1인당 평균 면접소요시간: 평균 32분(점점 길어지는 추세, 요즘 1박 2일도 어렵지 않게 보인다)

 

- 토익수준: 대기업 커트라인 711점, 공기업은 700이 채 안된다는 통계도 있으나 실제 커트라인이 아닌 평균점수로 올라가면 거의 900대. 이 정도면 800선이면 서류탈락은 면할 수 있다고 봐야하지 않을까?

단, 영어면접은 모두 강화되는 경향임

 

- 면접 시 고득점자: 미소를 잃지 않고 밝은 모습 유지(51.5%)

자신만의 색을 보여주는 면접자(39.2%)

당황하지 않는 면접자(30.0%)

면접 시 저득점자: 매사에 자신 없어 보이는 면접자(65.4%

질문의도를 파악하지 못한 사람(33.8%)

 

- 신입직 모집 시 어학점수에 제한을 두는 기업:

대기업/ 31.8% 중소기업/ 26.3%

외국계/ 40.7% 공기업/ 59.2%

 

- 면접의 화두: 역량면접(과거 행동을 기반으로 미래 행동을 예측하기),

업무연관성, 논리적 추론의 활용(ex, 페르미 추정), PT면접의 이질감 극복