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사람과 직업연구소 활동

제 첫 책이 출간됐습니다; 마흔 이후, 두려움과 설렘사이

by 사람과 직업연구소 2011. 9. 15.
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생애 처음으로 제 책을 내게 됐습니다. 
제가 늘 고민하는 4050 중심의 중장년 시니어를 대상으로 한 직업적 선택에 관한 글들을 모았습니다.
많이 부족합니다만, 어떤 시작이든 이런 기분을 넘지 못하면 아무 것도 할 수 없다는 믿음으로 시작했습니다.
그리고 '직업현장의 최전방(?)'에서 느낀 생각들을 그대로 옮겨보려 노력했습니다.
관심 부탁드립니다.....





 

 

책 소개>>

나이가 들면 사람들은 현명해진다고 생각한다. 웬만한 일쯤은 넉넉하게 웃으며 대처할 수 있을 것이라 믿는다. 하지만 나이가 들수록 쉽게 좌절하거나 현실과 타협하는 경우가 대부분이다. 무엇인가에 휘둘리거나 무기력함과 초라함을 느끼기도 한다. 왜 그럴까? 다양한 이유가 있겠지만 당면한 현실에 대항할 수 없는 힘이 존재할 때 그렇다. 현실은 흐르는 시간이기에 존재하면서도 실재하지 않는다. 따라서 현실은 우리가 믿고 있는 것이 무엇이냐에 따라 달라질 수 있다.


생존을 위한 두려움과 더 좋은 삶을 꿈꾸는 설렘 사이

 

직장에서 소모적이고 공격적으로 생존을 모색하는 사람이 있는가 하면 막연한 두려움에 순응하는 사람도 있다. 20대나 30대는 실수를 배움의 과정이라 여기고 다양한 경험을 자처하며 시행착오를 두려워하지 않는다. 아직 기회가 있고 감내할 시간이 있기 때문에 용기를 내어 현실에 도전할 수 있다.

그러나 마흔이 넘으면 모든 일에 대해 그동안 배우고 경험한 것을 근거로 판단한다. 작은 일이라 할지라도 그 파급이 어떻게 미치는지 고민하며 새로운 시도를 경계하고 두려워한다. 특히 직장에서는 더욱 그렇다. 사회적인 변화가 워낙 다양하고 빠르다보니 직장 내에서 자신의 위치가 어떻게 변할지 알 수 없어 불안해한다. 그리고 직장에서의 불안감은 하루가 다르게 점점 커져간다. 당장 자녀 교육비와 생활비를 걱정해야 하니 정작 자신의 노후는 생각할 겨를이 없다.

새로운 직업을 찾으려 해도 결과가 불투명하니 이 또한 결정이 쉽지 않다. 평균수명은 늘어만 가는데 직장에서 근속할 수 있는 나이는 갈수록 줄어들고 있다. 마흔 이후에 제2의 인생을 위해 더 나가야 하는데 갈팡질팡하며 막연하게 시간을 보내기 일쑤다. 마흔 이후에는 직장 생활을 할 수 있는 시간은 한정되어 있는데, 자신의 가치는 점점 떨어진다는 점에서 진퇴양난에 빠지게 된다. 안정된 일자리, 임금, 직급, 다양한 복지 등이 나에게서 점점 멀어져 간다.

하지만 한 가지 사실만은 명확하다. 직장에서만 목표를 달성하겠다는 의지와 노력이 필요한 것이 아니다. 2의 인생을 위해 차곡차곡 준비하면서 자신의 가치를 새롭게 해야 한다. 자신의 능력과 여건을 알고 세상을 이해하면 벌써 반은 성공한 것이다. 먼저 세상의 눈높이에 나를 맞추어야 한다. 독선을 버리고 주위 사람들과 더불어 교류하고 인정받으려고 노력하면서 목표를 향해 나아간다면 마음 설레는 미래를 맞이할 수 있다.


 

마흔 이후, 전성기를 다시 만드는 새로운 출발

 

마흔 이후, 특히 허황된 꿈은 과감히 버려야 한다. 직장에서 이직을 하면서 혹은 창업을 하면서 먼저 자신이 어떻게 평가받고 있는지 정확히 이해해야 한다. 자신만의 일을 어떻게 찾아내 끊임없이 노력하면서 준비해야 한다.

직장에서는 효율적인 자기 계발을 위해 시간과 돈을 어떻게 투자할 것인지 결정하고 실천해야 한다. 또한 퇴직이나 이직을 하면서는 자신의 경력을 어떻게 활용할지 판단하고 실행해야 한다. 재취업을 하든 사업을 하든 먼저 자신의 가치를 객관적으로 판단하는 것이 중요하다. 그 다음에 현장의 어려움을 제대로 파악하고 극복해야 한다.

이 책은 먼저 자신을 파악할 수 있는 키워드 속에 기존의 고용 시장을 이해하게 해준다. 마흔 이후의 새로운 출발을 통해 다시 전성기를 만들 수 있는 전략적 키워드를 제시해 준다. 더 나아가 직업적 생존의 차원을 넘어 지속해서 활동할 수 있는 경쟁력 있는 일자리를 만들어 낼 수 있도록 도움을 준다.

 

변화, 인정하고 함께하라.

평생 학습, 이 시대의 새로운 운명이다.

관계력, 유연한 사람이 좋은 관계를 만든다.

평생 면접, 오늘의 활동이 나의 평판을 결정한다.

경력 관리, 기준을 세우고 직업을 선택하라.

목표 없는 출발은 시련을 예정한 것이다.

브랜드 혹은 시스템, 언제나 나를 지키는 힘.

실행, 너무 많이 아는 사람은 행동이 적다.

조율, 삶의 균형유지를 위한 현명한 선택.

 

어떤 선택을 하든지 중요한 것은 멈추지 않아야 한다는 점이다. 실행을 멈추고 실패를 인정하는 순간, 목표는 실패로 완결된다. 실행력은 완전해지기 위한 것이 아니다. 조금씩 더 좋아지는 과정이다. 마흔 이후, 직장에서 이직을 하면서 혹은 창업을 해서 하고자 하는 일을 통해 마음이 설렐 수 있다면 그 일이야말로 최고의 선택이다.

 

▶▶ 저자 소개

 

정도영

고용지원센터와 취업포털 등을 거쳐 외국계 전직직원 전문기업인 라이트매니지먼트코리아에서 커리어 컨설턴트로 근무했다. 현재는 노사발전재단의 인천전직지원센터에서 주로 중·장년을 대상으로 직업 컨설팅을 하고 있다.

최근 3년간 재취업과 창업 혹은 진로 전환에 대해 약 1,000여 명의 고객을 대면 상담했다.

대기업, 벤처기업, 프랜차이즈, 공공 기관, 외국계 기업과 다수의 자영업을 거쳐 노점 경력까지, 다양한 업종 경험을 바탕으로 현장 지향의 직업 컨설팅을 강점으로 활용한다.

한때 직업 부적응 혹은 사회 부적응자가 아닐까 하며 괴로워하기도 했으나 다양한 경험을 바탕으로 직업에 대해 어려움을 겪는 사람들과 상담하고 지원하며, 교육을 진행하고 있다.

 

- 블로그 & 카페

정도영의 커리어 컨설팅’ (projob.tistory.com)

네이버 카페 ‘4050 다시 일하기’ (cafe.naver.com/workingsenior)

 

▶▶ 추천인의 글

 

마흔 이후의 삶은 또 다른 시작을 의미한다. 많은 사람들이 그 시작을 두려워하고 주저할 때 저자는 다시 신발 끈을 다잡아 맬 것을 주문한다. 그동안 다양한 컨설팅 경험에서 탄생한 이 책은 우리 시대 40대에게 새로운 희망의 메시지는 물론 큰 용기를 준다.

- 김정태노사발전재단 전직직원센터장

 

베이비부머 세대의 아픔과 어려움은 이제 모든 세대를 포함한다. 이 책은 세대를 넘어 재취업과 창업 분야에서 어떻게 하면 성공적으로 행복한 인생을 이뤄낼지 안내한다. 저자의 오랜 경험과 따뜻한 시선이 그대로 녹아 있기에 공감을 넘어 감동을 선물한다.

- 왕혜신라이트매니지먼트코리아 이사, 2010년 대한민국취업컨설팅대전 우승자

 

마흔 이후는 구조 조정과 희망퇴직 등으로 많은 두려움과 어려움이 많은 시기다. 이 책은 직업 선택과 결정에 대한 고민과 고충을 늘 안고 사는 대한민국의 중년에게 다양한 직업은 물론 삶의 이야기를 풀어내고 있다. 평생 직업을 위한 좋은 약이 될 것이다.

- 이석기인덱스루트코리아 이사

 

 

 

▶▶ 차례

 

 

프롤로그 소모적인 생존이냐, 마음 설레는 새로운 출발이냐

 

1마흔 이후, 두려움과 설렘 사이

 

1장 지금, 나는 길을 잃었다

 

현실이라는 이름의 프로크루스테스

40, 어디로 가야 하는가

50, 일을 유지하는 여러 가지 방법

위기보다 무서운 것

세상에 눈높이를 맞추자

감원 대상 1순위, 임원의 딜레마

프리터 족의 선택, 안정은 나를 잠식한다

안정된 일자리는 환상이다

 

2장 편견은 나를 제약한다

 

정년퇴직은 일의 종착지이다

일과 적성은 무관하다

일은 힘겨운 노동이다

일자리 부탁은 정직하지 못하다

미취업, 단지 나이 탓이다

받는 만큼 일하겠다

이직은 급여와 조건이 상승되어야 한다

내 직업과 자리는 영원하다

자금은 많을수록 성공하기 쉽다

 

3장 원점에서, 나를 새롭게 한다

 

Who are you?

두 가지 자기 이해 방법, 나를 새롭게 하라

자기 이해 활용하기

적성의 본질 찾기

즐거운 일은 나를 설레게 한다

직장 생활을 할 것인가, 사업을 할 것인가

적성에 장치를 부가하라

나의 길, 확고한 의지로 인내하라

 

2전성기를 다시 만드는 새로운 출발

 

4장 직장에서 설렘을 준비하라

 

나는 살아있는 브랜드다

자기 계발, 날마다 새롭고 또 새로워진다

재테크, 나에게 투자하라

투 잡, 현명한 선택이 필요하다

급여, 관점을 바꾸어라

흥미는 역량을 키운다

퇴직 전 착각하기 쉬운 것

퇴직하는 직장인의 자세, 연인 사이가 좋다

재직 중 이직, 머문 자리에 향기는 남는다

사표를 내야 할 때, 헤어짐에도 타이밍은 있다

 

5장 이직은, 새로운 나를 원한다

 

장기 실직, 어느 선에서 타협할 것인가?

안정된 직장, 얼마나 더 일할 수 있는가

시니어 재취업, 상식적인 기준으로 판단하라

오픈 잡, 일자리는 숨어있다

헤드헌터, 재취업의 지름길

인맥과 행운, 세상과 얼마나 연결되어 있을까?

 

6장 창업, 일하는 자유를 꿈꾸다

 

화려한 외출, 그래도 위험한 창업이다

창업에도 트렌드는 있다

 

7장 마음 설레는 출발을 위한 전략적 키워드

 

변화, 인정하고 함께하라

평생 학습, 이 시대의 새로운 운명이다

관계력, 유연한 사람이 좋은 관계를 만든다

평생 면접, 오늘의 활동이 나의 평판을 결정한다

경력 관리, 기준을 세우고 직업을 선택하라

목표 없는 출발은 시련을 예정한 것이다

브랜드 혹은 시스템, 언제나 나를 지키는 힘

실행, 너무 많이 아는 사람은 행동이 적다

조율, 삶의 균형유지를 위한 현명한 선택

 

에필로그 그들에게 일할 자유를 허하라

 

 

 


 

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